為提升職工綜合素質，增強職工業務知識儲備與業務能力，2月15日，贛州建工集團迎來2023年第一期學習分享活動。公司董事長賴連洪、副總經理薛凱出席，機關各部門、各項目部、分公司干部職工參加學習分享活動。

學習分享活動是公司加強團隊建設、完善人才培養機制、打造學習型組織的一種創新實踐，利用每周三常態化開展學習分享活動，內容涵蓋內部管理制度、行業相關法律法規及建筑施工管理等知識，通過“人人上講臺、人人當老師”的學習分享形式，實現以講促學、以學促干目的。

在第一期的學習分享會上，分享人賴敏杰以《內部招標采購流程及規范化管理》為主題，針對內部招采規范化管理、內部分包采購評標辦法的選擇，以及公司現行的招采工作流程進行了仔細講解，在豐富大家招標采購知識儲備的同時，讓大家對公司內部招采工作及工作流程有了更全面的認識和更清晰的思路，對推動公司各項工作依法、合規、高效開展起到積極作用。

董事長賴連洪在學習分享會上指出，常態化開展學習分享會活動，既是公司加強干部隊伍建設的有力抓手，也是提升干部職工綜合素質的有效方法，更是打造學習型隊伍的重要載體，全體干部職工要通過學習分享活動，在學習交流中變活思路、拓寬視野、提高效率、增強本領，努力把學習分享會活動打造成提質強能的學習平臺、個人風采的展示舞臺、贛州建工的金字招牌，為公司高質量發展打下堅實基礎。